Почти в 70 % это не просто рекомендуемый стиль одежды, а обязательные для работника нормы.
Треть новосибирских работников обязаны одеваться в соответствии с дресс-кодом. Таковы данные опроса, проведенного среди 1 082 новосибирцев службой исследований Зарплата.ру
45 % опрошенных ответили, что могут позволить себе ходить на работу в чем угодно. Еще 20 % новосибирцев отметили, что в их компании существует негласный дресс-код, а вот 35 % соблюдают строгие требования к внешнему виду и одежде.
Причем, 32 % из тех, у кого в компании есть строгий дресс-код, носят форму, которая соответствует профессиональным стандартам отрасли а 68 % вынуждены одеваться в деловом стиле по желанию работодателя.
— Кроме случаев, где униформа обязательна, дресс-код есть в тех компаниях, где сотрудники лично общаются с клиентами, таким образом они являются лицом компании и поддерживают ее имидж, — комментирует Ольга Павлюченко, руководитель пресс-службы Зарплата.ру
Отмечается, что в случае нарушения дресс-кода, работодатель редко применяет санкции. По словам новосибирских соискателей (44 %), работодатели ограничиваются устным замечанием. 10 % работников отметили, что в их компаниях предусмотрен штраф, 3 % —официальный выговор.
Фото: Cydcor
, являются эксклюзивными, то есть подготовлены на основе информации, полученной редакцией infopro54.ru. При цитировании, перепечатке ссылка на источник обязательна