Дмитрий Солнцев, председатель Сибирского банка Сбербанка:
«Сбер в Сибири реализует большое количество проектов в области корпоративного волонтерства – сотрудники банка выступают донорами, преподают финансовую и цифровую грамотность, организуют экологические акции. Мы готовы делиться опытом и учиться у коллег из других организаций».
В числе реализованных в уходящем году совместных мероприятий Сбера и НСКВ в Новосибирской области субботники на береговой линии Оби, уборка территории Новосибирского зоопарка, высадка деревьев в районах области, обмен ESG-практиками на форуме «Технопром-2023» и другие мероприятия регионального и федерального уровней.
В перспективе ближайшего года — проведение субботников и мероприятий по облагораживанию экологических троп региона и многое другое.
Сбер развивает собственную платформу по полезным привычкам и волонтёрству «Сберегаем вместе». На ней собрана информация про экологичный и здоровый образ жизни, опыт и практики Сбера в сфере социальной поддержки, реализации инклюзивных проектов. На портале также есть календарь для регистрации и участия в различных ESG-событиях, которые проходят на территории всей страны.
Опытом корпоративного волонтерства регионов Прибайкалья и Якутии поделился заместитель председателя Байкальского банка Сбербанка Дмитрий Жоров. Он рассказал о сотрудничестве с крупнейшими компаниями, в результате которого, в частности, на берегах Байкала было высажено больше 30 тысяч саженцев деревьев хвойных пород.
Дмитрий Жоров, заместитель председателя Байкальского банка Сбербанка:
«Мы проводим ежегодный форум волонтеров всего Зауралья – от Западной Сибири до Дальнего Востока. Нашей доброй традицией стала организация экотроп вдоль Байкала. Ассоциация «Байкал без пластика», куда входит ряд компаний-членов НСКВ, занимается очисткой акватории озера от мусора. Сбер реализует проекты и интеллектуального волонтерства – правовая, финансовая, экологическая грамотность и кибербезопасность. И все это очень востребовано. В начале года на базе Сбера мы хотим собрать все крупные компании Байкальского региона, чтобы зафиксировать наши планы на 2024 год».
Регион стал абсолютным лидером по популярности их услуг
Федеральные СМИ сообщили о начале частичного ограничения мессенджера
Общепиту пришлось легализовать 20% выручки
С января 2026 года размер ежемесячного вознаграждения увеличится до 68,5 тысячи рублей
В некоторых вузах из перечня экзаменов убрали отдельные предметы
Программа адаптирована под особенности региона